Acerca de Altus Power
Altus Power es una empresa líder en energía limpia en Estados Unidos que impulsa la economía solar a escala comercial a través de una plataforma totalmente integrada que invierte, construye, desarrolla, financia, posee y opera infraestructura de energía renovable. Con más de 1 GW de activos operativos en 26 estados, ofrecemos soluciones energéticas innovadoras y de gran impacto a empresas de la lista Fortune 1000, instituciones financieras, hogares, municipios y más.
Somos una empresa en cartera de TPG Rise Climate y contamos con el respaldo de socios financieros como Blackstone y Goldman Sachs. Estamos construidos a gran escala, acelerando el cambio hacia una energía limpia, fiable y local para comunidades y empresas de todo el país.
Con sede en Stamford (Connecticut), a un corto trayecto en tren de Nueva York, ofrecemos un entorno de colaboración dinámico en el que profesionales apasionados y comprometidos se unen para impulsar un futuro más limpio. Dirigimos con visión. Actuamos con determinación. Y buscamos personas inteligentes y motivadas dispuestas a ayudar a impulsar lo que viene.
Acerca del puesto
Altus Power busca actualmente una persona altamente motivada con las habilidades, la experiencia y la aptitud necesarias para desempeñar el cargo de director de desarrollo.
Responsabilidades:
- Comprende y gestiona equipos interdepartamentales para recomendar y ejecutar actividades de desarrollo adecuadas que incluyan interconexión, bienes raíces, planificación, permisos y asuntos medioambientales.
- Negocia y ejecuta de forma independiente las transacciones comerciales más complejas en materia de energías renovables en múltiples jurisdicciones y mercados energéticos.
- Ofrece orientación a otras personas sobre cómo configurar transacciones en cualquiera de las siguientes áreas de negocio: inmobiliaria, interconexión, medio ambiente, permisos, programas de mercado y tarifas.
Requisitos:
- Licenciatura en empresariales, ingeniería, derecho o titulación relacionada y más de tres años de experiencia laboral.
- Tener un amplio conocimiento del panorama del sector de la energía distribuida es una ventaja.
- Capacidad para combinar la contribución individual y la coordinación del equipo.
- Sólidas habilidades financieras, técnicas y de gestión de riesgos.
- Capacidades avanzadas de resolución de problemas, gestión de proyectos y ejecución.
- Experiencia demostrada en negociación con habilidades de comunicación asociadas y resultados probados.
- Capacidad para equilibrar factores contrapuestos e impulsar proyectos complejos en un entorno de mercado dinámico y en rápida evolución.
La vida laboral en Altus
Nuestro equipo es el activo del que estamos más orgullosos. Nuestro objetivo es crear un equilibrio positivo entre trabajo y vida privada.
Estas son algunas de las ventajas que ofrecemos:
- Remuneración competitiva
- Seguro médico y dental (100% de la prima pagada de la póliza estándar de la empresa)
- Participación en el Plan 401k
- Servicio de teléfono móvil de pago con el plan de la empresa
- Almuerzo en la oficina pagado por la empresa
- Afiliación pagada por la empresa al gimnasio del edificio
- Dos jornadas mensuales de trabajo desde casa
Altus está inequívocamente comprometida con los principios de igualdad en el empleo.
